工人對(duì)工作中心理社會(huì)危害造成的傷害提出的賠償要求正在增加。總的來(lái)說(shuō)，在2021-22年期間，嚴(yán)重的精神健康問(wèn)題索賠導(dǎo)致584,029個(gè)工作周的工作時(shí)間損失。

　　全國(guó)安全工作月第二周包括10月10日世界精神衛(wèi)生日。本周將深入了解工作中的社會(huì)心理危害以及如何管理風(fēng)險(xiǎn)。

　　社會(huì)心理危害是在工作中可能造成心理傷害的任何東西，盡管它們也可能造成身體傷害。

　　社會(huì)心理危害由以下因素造成:

　　?工作的設(shè)計(jì)或管理

　　?工作環(huán)境

　　?工廠在工作場(chǎng)所，或

　　?工作場(chǎng)所的互動(dòng)或行為。

　　雇主和機(jī)構(gòu)必須在合理可行的范圍內(nèi)消除或盡量減少社會(huì)心理風(fēng)險(xiǎn)。你們必須與你們的工人協(xié)商，應(yīng)用你們用來(lái)管理物理危害和風(fēng)險(xiǎn)的相同風(fēng)險(xiǎn)管理流程。

　　本周請(qǐng)關(guān)注澳大利亞安全工作的社交媒體頻道，了解更多關(guān)于工作場(chǎng)所的社會(huì)心理危害。

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