沙阿拉姆—兒童保育對在職父母來說仍然是一個關鍵問題，可及性和可負擔性是討論的前沿。

　　經濟學家Nungsari Ahmad Radhi博士表示，當今家庭面臨的重大挑戰之一是高昂的托兒費用。

　　為了有效地解決這一問題，他提倡非營利組織和民間社會組織參與，提供方便和負擔得起的兒童保育解決方案。

　　“其中一種管理方法是鼓勵非政府組織和公民社會組織參與到這項事業中來。

　　“第三部門的發展，作為公共和私營部門補充的公民社會也是馬達尼框架的一部分，”他告訴《Sinar日報》。

　　Nungsari指出，Madani框架旨在提高女性勞動力參與率，而這一比例一直很低。

　　他補充說：“2025年的預算應該以任何方式撥出資金來支持在職母親和單身母親。”

　　他強調，提高女性勞動力參與率對于提高家庭收入水平和減少婦女在成為母親后離開工作場所的人數至關重要。

　　Nungsari強調需要采取全面的托兒方法，敦促增加獲得負擔得起的托兒選擇的機會，同時也倡導該部門的專業化。

　　他建議，像護理一樣，兒童保育也應該有培訓和認證標準，使其既容易獲得，又成為公認的職業道路，從而提高提供者的專業性。

　　Nungsari還強調，雇主需要獲得獎勵，以促進其雇員的托兒服務。

　　他說，通過提供托兒費用補貼，甚至設立現場托兒設施，雇主可以幫助減輕在職父母的經濟負擔。

　　他補充說：“雇主應該能夠享受為員工提供托兒服務的相關費用扣除?！?/p>

　　他說，解決方案的一個關鍵部分是通過第三部門促進以社區為基礎的托兒服務的發展。

　　他表示希望看到第三部門制定更多以社區為基礎的兒童保育倡議，并強調民間社會可以在支持公共和私人努力滿足兒童保育需求方面發揮關鍵作用。

　　Nungsari還指出，文化因素在很大程度上影響了馬來西亞的兒童保育動態，她指出，社會對女性在兒童保育中的角色的期望往往導致職業母親的高流失率。

　　他解釋說，盡管馬來西亞在女孩教育方面取得了重大進展，但照顧孩子的責任仍然主要落在婦女身上，導致許多人退出了勞動力市場。

　　Nungsari強調，社會必須承認兒童保育的經濟價值，并認識到其成本不應僅由母親承擔。

　　“價值觀和社會規范需要轉變。照顧孩子不應減損婦女的經濟價值；相反，我們應該讓女性平衡工作和育兒責任?！?/p>

　　2025年預算案將于周五（10月18日）提交議會，這是聯合政府執政以來的第三份預算案。

　　以“經濟、人民、人民”為主題的預算是第12個馬來西亞計劃（2021-2025）下的最終預算，為即將到來的第13個馬來西亞計劃（13MP）鋪平了道路。

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